- Các công việc liên quan đến công việc chung (mua và thanh toán thiết bị, quản lý văn phòng, đặt vé máy bay và khách sạn cho các chuyến công tác)
- Công việc liên quan đến lao động (quản lý chấm công của nhân viên, giấy phép lao động cho người Nhật ở nước ngoài, v.v.)
- Công việc liên quan đến tuyển dụng (liên hệ với các đơn vị tuyển dụng, sắp xếp phỏng vấn, hướng dẫn khi gia nhập, thủ tục nghỉ hưu,...)
- Ngoài ra, các công việc chung liên quan đến nhân viên, văn phòng. Hãy tạo ra một môi trường giúp bạn dễ dàng làm việc cùng nhau.

- Nam/ Nữ, tuổi dưới 35
- Tốt nghiệp Đại học trở lên
- Thành thạo vi tính văn phòng
- Tiếng Nhật giao tiếp tốt tương đương N2
- Ưu tiên có thêm tiếng Anh Bussiness.
- Có kinh nghiệm làm tổng vụ công ty Nhật và các công việc trong phạm vi nhân sự như tuyển dụng,…

- Lương tăng ca theo chế độ công ty, phí giữ xe.
- Phụ cấp học tiếng Nhật và các kỳ thi năng lực Nhật ngữ.
- Được hưởng đầy đủ các chính sách phúc lợi và bảo hiểm theo luật hiện hành
- Thời gian làm việc từ thứ 2 đến thứ 7, thứ 7 nghỉ cách tuần.
- Tăng lương mỗi năm một lần vào tháng 4 hằng năm
- Thưởng 1 năm 2 lần (tháng 6 và tháng 12), tùy vào hiệu suất và đánh giá, trung bình 1,5 tháng mỗi phiên trong năm tài chính 2021.