- Quản lý phòng thiết kế.
- Khảo sát thiết kế, đưa ra ý tưởng và triển khai cho nhân viên thực hiện, check bản vẽ ...
- Cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.

- Tốt nghiệp đại học kỹ thuật, khoa cơ khí chế tạo máy (hoặc cơ điện tử).
- Có kinh nghiệm làm việc ít nhất 5 năm ở công ty thiết kế (hoặc bộ phận thiết kế ).
- Có kỹ năng về quản trị như: lập và triển khai kế hoạch thiết kế, quản trị con người, quản lý nhóm, kỹ năng lập bảng biểu, báo cáo, 5S, Kaizen…
- Có kỹ năng sâu về thiết kế như: khảo sát thiết kế, đưa ra ý tưởng và triển khai cho nhân viên thực hiện, check bản vẽ thiết kế máy A0 và A4…vv..
- Đọc và hiểu tài liệu kỹ thuật tiếng Anh (nếu giao tiếp được bằng tiếng Anh hoặc tiếng Nhật là một lợi thế).
- Cởi mở, giao tiếp tốt với các bộ phận và các thành viên của công ty, có tinh thần cầu tiến , luôn đổi mới để đạt kết quả công việc cao nhất.

- Lương, thưởng hấp dẫn theo năng lực.
- Được hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi của công ty.
- Có cơ hội học tập và làm việc trong môi trường Nhật Bản.